uppdrag
Vad ungefär vi kan hjälpa er med
Olika typer av uppdrag
Vi kan stötta inom flera områden såsom..
Aktivt styrelse arbete
Med mångårig erfarenhet som VD för Producerande SMEér i
olika branscher och Styrelse arbeten i ytterligare bolag,
kan vi se saker ”med andra ögon” och tillföra energi och i
styrelse arbetet. Med ett brett tekniskt kunnande och erfarenhet
från olika utvecklingsfaser (ibland med svåra beslut) i bolag,
kan vi leverera ett aktivt styrelse arbete med
stort personligt engagemang. Vi har av styrelseakademin certifierade konsulter.
Strategisk företagsutveckling
Ett av de viktigaste men i den dagliga verksamheten svåraste arbetet är
kanske att arbeta med strategiska frågor.
- Vart är vi på väg?
- Vart vill vi?
- Hur tar vi oss dit?
Att på ett strukturerat sätt arbeta fram en ”strategisk plan” är ett måste för att kunna styra företaget år rätt håll. Ett område som blir allt
mer aktuellt är arbetet med hållbar utveckling.
Vi kan vara behjälpliga i olika skeden o dessa processer.
Coachning av VD och styrelser.
Vi kan med vår långa erfarenhet från olika branscher var ett bra stöd och ”bollplank” till både äldre och yngre VD:ar. Ett mycket
viktigt område för att lyckas och att som VD ”orka med”
är att ha en stark Ledningsgrupp som kan realisera de
planer och uppgifter som styrelsen ger. Vi kan hjälpa till att
strukturera arbetet och coacha vid införandet av strukturer
och leta efter rätt kompetenser i bolaget för att bilda en stark
ledningsgrupp. Vi har även erfarenhet från att genomföra
”svåra beslut” vilket kan vara skönt att få stöd med.
Uppbyggnad och arbetssätt för ledningsgrupper.
Vi Kan arbeta som Interimresurs inom flera områden hel eller deltid. VD, Platschef, Driftansvarig vid konkurser eller
nedläggningar, ansvarig för flytt av verksamhet etc. Längden
och intensiteten på tjänsten beror självklart på uppdragets
natur men bör vara minst halvtid under ett antal månader
för att säkerställa att leveransen blir till belåtenhet.
Personalaktiviteter för grupputveckling och ”Kick offer”
En riktigt bra och rolig aktivitet kan gör enormt mycket för personal
eller och Ledningsgrupp. Det kan handla om en ”Kick off”
för säljteamet, budgetdagar för Ledningsgruppen eller
starten på en ny företagsstrategi med information för hela
personalen. Vi kan arrangera detta i konferenslokaler,
utomhusaktiviteter eller varför inte Segling eller
båtturer, allt med eller utan övernattning,
